你知道哪些职场上的禁忌?

发布网友 发布时间：2022-04-25 08:59

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共11个回答

热心网友 时间：2022-05-31 00:27

1、有人的地方就有江湖，尽管我们都不喜欢“办公室*”，但是实际情况就是“办公室*”无处不在，我不建议职场年轻人参与任何办公室的斗争，但是也一定要防止自己在不知情的情况下，被卷进去。

所以，当你的人刚到公司的时候，你还并不了解同事的人品和公司形势时，不要跟某些同事走的太近。对同事的热情要礼貌回应，但是千万不要占同事递过来的便宜，对明显的拉拢和站队的行径，也要保持警惕，可以装傻，可以婉拒。

2，不进行办公室*也不是要碌碌无为，恰恰相反，职场新人一定要认真对待岗位培训，专注工作，快速成长，工作中不懂的要及时请教，让所有的人都无法挑剔你——哪怕工作成果上做不到，也要在工作态度上做到完美。

3、收起自己的小脾气和小喜恶，千万不要在同事面前抱怨或者是背后说其他同事。这种行为，不论是对你的工作能力和个人形象还是领导的印象，那是一点好处都没有。刚入工作，肯定会有这样那样的不顺心的事情。

但是你可以找不在一个公司一个行业的朋友倾诉，可以和你的父母抱怨，但是一定一定不要在同事面前讲！请记住一个职场定律：“你希望眼前的人保密，不如先自己保密，因为对方一定会让你失望”。

4、中国职场有个习惯，就是“使唤新人”。只要刚进到公司，肯定有很多同事叫你帮忙做这个那个的，这个时候你要做两件事，第一这件事是公事还是私事；第二如果这件事是公司或者单位业务方面的，拿这件事属于你的业务范畴吗，贸然插手做不好的话，责任算谁的，在职场当中将责任看的非常重要，所以说这就成为了职场上的禁忌。

热心网友 时间：2022-05-31 01:45

就是当同事问你工资的时候，你不要透露出具体数字，因为有些公司发工资是不公开的，如果你同事发现你工资比他高的话，就怕他心里不平衡给你穿小鞋。

热心网友 时间：2022-05-31 03:20

职场上，不到万不得已，不建议越级汇报，否则的话会得罪自己的直接上司。越级汇报会让自己与直接上司产生信任危机，上司会认为你不受控，不靠谱，后续的工作会处处受阻。

热心网友 时间：2022-05-31 05:11

职场上不能问别人的工资，不能到处打听别人的秘密，做事情不能不顾后果、鲁莽冲动。

热心网友 时间：2022-05-31 07:19

1、不要太过直接地指出别人的错误，要委婉地告诉他。2、不要经常性给同事添麻烦，这样别人会觉得你自己都不学不做事。

热心网友 时间：2022-05-31 09:44

我知道的有禁止掏心掏肺，对别人推心置腹；一定要低调，不要太张扬；不要抱别*腿，阿谀奉承等等。

热心网友 时间：2022-05-31 12:25

不能在职场上乱说别人的坏话，一不小心他就会把你说的话告诉那个人，还有就是发了工资不能问，因为每个人的工资都是根据平时的工作表现和上级对你的看法来加分的。

热心网友 时间：2022-05-31 15:23

要谨言慎行，要抓住时机，要学会讨好领导，不要快言快语，不要逞强抓住时机，这些都是职场上的禁忌。

热心网友 时间：2022-05-31 18:38

不和同事成为朋友；在这个同事面前说另一个同事的坏话；汇报事情的时候越级报告。

热心网友 时间：2022-05-31 22:09

不随便跟别人开玩笑，怕对方不喜欢，不在背后说同事和老板的坏话，不跟老板相处过分亲密。

热心网友 时间：2022-06-01 01:57

不要乱嚼舌根，不要建小团体，不要多管闲事，做好你自己分内的事情，尽量和同事、上级打好关系。