奶茶店招长期工干三四个月算不算长期？

发布网友发布时间：2022-04-21 23:55

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热心网友时间：2023-07-30 18:43

法律分析：如果是入职试用期三个月，这算是比较长的时间了，我国劳动合同法中对试用期有详细的规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月，因此三个月试用期，根据合同签署时间，属于长期工。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。