谈谈云智慧这家公司? - 知乎
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发布时间：2024-11-29 12:38
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热心网友
时间：2024-12-25 02:09
云智慧这家公司的绩效评估体系存在争议。有员工指出，绩效评分模块较多，对于非S级员工的淘汰机制不明确，可能导致不公平。离职员工多为踏实肯干的员工，留下的是善于攀爬关系网的领导者，使得工作氛围不佳。
公司工作强度极高，加班频繁，甚至周六也被强制加班。员工普遍对工作环境感到不满，建议寻找更好的发展机会。面对这一现象，人们不禁发问，成年人的世界是否只剩下虚伪？工作环境对员工成长和心理健康的影响引发深思。
云智慧的管理模式和工作氛围引起了员工的广泛不满。高强度的工作压力、不公平的绩效评估机制以及缺乏公平的晋升机会，导致员工流失率较高。员工认为，这种环境下，只有会“舔”的人才能获得晋升，而踏实工作的人却面临不公平待遇。
面对这样的工作环境，员工普遍感到心寒和失望。有人提出，成年人的世界是否真的只有虚伪？对于这样的问题，人们在深思之后可能会对如何构建更加公平、健康的工作环境提出更多的期待。
